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2021年暨2022年铜仁市住房和城乡建设局公开遴选事业单位工作人员公告

发布:2021-12-31 15:39:22    来源:贵州公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2021年暨2022年铜仁市住房和城乡建设局公开遴选事业单位工作人员公告已公布。铜仁市住房和城乡建设局拟面向全市公开遴选3名工作人员到局属事业单位工作,报名时间:2022年1月10日至1月14日更多招考可以关注贵州公务员资讯网公众号,微信号gzsgwyorg,随时随地掌握招聘信息。贵州公务员考试网现将具体信息公布如下:
 
2021年暨2022年铜仁市住房和城乡建设局公开遴选事业单位工作人员公告

  为进一步充实我局住建人才队伍,根据《铜仁市市直机关事业单位公开遴选工作人员实施细则(试行)》(铜组通〔2020〕61号)等相关文件精神,经研究,铜仁市住房和城乡建设局拟面向全市公开遴选3名工作人员到局属事业单位工作。现公告如下:

  一、组织领导

  本次遴选工作在中共铜仁市住房和城乡建设局党组领导下,由铜仁市住房和城乡建设局公开遴选工作领导小组具体组织实施。

  二、遴选原则和工作程序

  坚持德才兼备、以德为先的用人标准,遵循民主、公开、平等、竞争、择优的原则,实行公开条件、公开报名、公开考试、公开监督,并按照制定遴选计划、发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、考察、体检、公示、办理的程序进行。

  三、公开遴选职位及数量

  铜仁市房屋征收补偿管理处、铜仁市房地产交易管理处、铜仁市住房保障管理局工作人员各1名。

  四、遴选范围及资格条件

  (一)遴选人员范围

  全市机关事业单位在职在编工作人员(不含工勤人员)。

  (二)遴选人员资格条件

  1.具有良好的政治素质和政策理论水平、学习能力、调研能力、文字综合能力、语言表达能力和吃苦耐劳、甘于奉献的敬业精神,遵纪守法,品行端正,诚信廉洁,团结合作,作风严谨;

  2.具备《事业单位人事管理条例》和《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件;

  3.具有大学专科及以上学历(具体岗位详见附件1《铜仁市住房和城乡建设局2021年暨2022年公开遴选事业单位工作人员岗位及条件明细表》);

  4.具有3年以上基层工作经历并具有从事住房和城乡建设工作经验;

  5.年龄35周岁以下(1986年12月31日及以后出生),副科级以上干部年龄放宽至43周岁以下(1978年12月31日及以后出生),正科级以上干部年龄放宽至45周岁以下(1976年12月31日及以后出生)

  6.家庭成员及主要社会关系无重大历史问题、犯罪记录;

  7.身体健康;

  8.年度考核为称职或合格以上等次。

  (三)具有下列情形之一的,不得报考

  1.涉嫌违法违纪正在接受有关机关审查尚未作出结论的,或正在接受审计机关审计的;

  2.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;

  3.受处分期间或者被处分未满影响期限的;

  4.按照有关规定,到乡镇机关、艰苦边远地区以及定向单位工作未满最低服务年限或者对转任有其他限制性规定的;

  5.领导干部尚在任职试用期或提任现职不满1年的;

  6.新录用人员尚在试用期的;

  7.由下级机关转任到本级机关工作不满2年的;

  8.法律、法规规定其他不能报考的情形。

  五、报名及资格审查

  (一)报名。报名采取现场集中报名和线上报名的方式进行。

  1.报名时间:2022年1月10日至1月14日(上午8:30-11:30 ,下午14:30-17:30)。

  2.报名地点:铜仁市住房和城乡建设局党办(铜仁市碧江区东太大道建设大楼903室,联系电话:0856-5282629)。

  3.报名程序:报名对象自行下载填写《铜仁市住房和城乡建设局2021年暨2022年公开遴选工作人员报名表》(附件2)并附相关报名材料,到报名处进行资格审查,审查合格后视为报名成功。

  4.报名需提供的材料:

  (1)《铜仁市住房和城乡建设局2021年暨2022年公开遴选工作人员报名表》一式两份(A4纸双面打印,含电子版,需经单位党组(党委)和组织人事部门审核同意并加盖公章);

  (2)有效居民身份证(含有效临时居民身份证)、毕业证书;

  (3)参加工作文件、任职文件和获奖证书等有关资料复印件各一份(需加盖单位或组织人事部门公章);

  (4)个人近期免冠白底1寸彩色照片5张。

  5.线上报名须将需提供的材料原件扫描后发住建局邮箱trszjj2021@163.com,并将相关材料及复印件在领取准考证时交铜仁市住房和城乡建设局党办。

  (二)资格审查

  资格审查与报名同步进行,主要审查报名者是否符合遴选资格条件,线上报名资格审查情况将电话通知考生本人。如资格审查合格人数与拟遴选计划数达不到3:1比例的,由铜仁市住房和城乡建设局公开遴选工作领导小组研究提出意见报中共铜仁市住房和城乡建设局党组会议研究讨论,经市人力资源和社会保障局同意后,可予以减少遴选计划或取消遴选职位。资格审查贯穿遴选工作始终,在公开遴选过程中任一环节发现参加遴选人员资格条件不符合要求的,一经查实,立即取消其遴选资格。因报考信息填写错漏或报名时所提供的联系方式无法与考生本人取得联系,所造成的后果,由考生自行承担。

  准考证发放时间:2022年1月21日(下午14:30-17:30)。考生凭有效居民身份证(含有效临时居民身份证)在铜仁市住房和城乡建设局党办领取。

  六、组织考试

  遴选考试分为笔试和面试,笔试成绩、面试成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。笔试、面试成绩均通过铜仁智慧党建云、铜仁市人力资源社会保障网和铜仁市住房和城乡建设局网站发布。

  (一)笔试

  由遴选工作领导小组统一组织实施。笔试实行闭卷考试,统一管理、统一命题、统一制卷、统一考试时间,试卷分值为100分。

  1.笔试内容。主要测试考生政治政策理论水平、综合文稿写作能力等综合素质和城市建设相关基础知识,不指定复习内容。

  2.笔试时间和地点。2022年1月22日(具体时间、地点见准考证)。

  考生须持有效居民身份证(含有效临时居民身份证)和准考证按时到指定地点参加笔试考试。两证不齐或考试迟到15分钟,一律禁止进入考场。

  (二)面试

  根据笔试成绩从高到低,按照参加面试人数与拟遴选人数3:1的比例确定面试人选,末位成绩相同的,一并进入面试环节。面试由铜仁市住房和城乡建设局统一组织实施,主要测试履行岗位职责所必备的基本素质和能力,尤其是综合分析能力、信息获取能力、应变能力、语言表达能力等,满分为100分。(具体时间提前10个工作日通知)

  (三)成绩计算

  本次考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

  七、考察

  根据面试成绩从高到低,按照考察对象与拟遴选人数2:1的比例确定考察对象(末位成绩相同的,一并进入考察环节)。组织考察由铜仁市住房和城乡建设局统一组织实施,对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况进行全面考察,主要采取个别谈话、民主测评等方式进行,突出考察政治品质、道德品行和廉洁自律情况,注重考察工作实绩和岗位适应度。考察组须查阅干部人事档案,核实考察对象信息,考察对象所在单位应当积极支持和配合考察组工作,并按要求出具廉洁自律情况等有关材料,客观真实地反映考察对象的实际情况。

  八、体检

  根据岗位需要和考察情况,等额确定体检人员。体检时间、地点由铜仁市住房和城乡建设局另行通知,体检项目及标准按《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。遴选单位或体检人员对体检项目结论有疑问的,可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检要求。复检只进行一次,只复检对体检结论有影响的项目。体检结果以复检结论为准。若体检环节出现缺额,按最后成绩从高到低递补。

  九、办理调动

  根据综合考察情况、体检结果和职位要求,经铜仁市住房和城乡建设局公开遴选工作领导小组研究后报中共铜仁市住房和城乡建设局党组会议研究确定拟调动人选。拟调动人员由铜仁市住房和城乡建设局统一在拟调动人员原单位进行不少于5个工作日的公示,接受监督。公示期满,没有问题或反映问题不影响调动的,由铜仁市住房和城乡建设局公开遴选工作领导小组按有关规定和程序办理调动手续;公示期间查实有严重问题影响遴选的,取消遴选调动。

  十、纪律和监督

  此次遴选工作由市纪委监委派驻第六纪检监察组全程监督,遴选工作情况及时报市第六纪检监察组备案。参加考试、考察的工作人员与报考者有回避关系的,应当实行公务回避。坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象,如有违纪情况发生,对考生取消遴选资格,对违纪的相关人员依纪做出处理。

  十一、其他

  本《实施方案》由铜仁市住房和城乡建设局公开遴选工作领导小组办公室负责解释。

  未尽事宜由铜仁市住房和城乡建设局公开遴选工作领导小组研究确定。

  咨询电话:

  0856-5282629(铜仁市住房和城乡建设局党办)

  监督电话:

  0856-5220670(铜仁市纪委监委派驻第六纪检监察组)
 

  中共铜仁市住房和城乡建设局党组

  2021年12月31日
 

  附件1:铜仁市住房和城乡建设局2021年暨2022年公开遴选事业单位工作人员职位及资格条件明细表

单位名称

机构性质

报考职位代码

职位名称

遴选人数

学历要求

基层经历要求

铜仁市住房保障管理局

事业

01

管理九级岗

1

大学本科及以上

具有3年以上基层工作经历

铜仁市房地产交易管理处

事业

02

管理九级岗

1

大学本科及以上

具有3年以上基层工作经历

铜仁市房屋征收补偿管理处

事业

03

管理九级岗

1

大学专科及以上

具有5年以上基层工作经历



  文章来源:http://rsj.trs.gov.cn/zwgk/xxgkml/gggs/202112/t20211231_72177182.html
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