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2018贵州省生产力促进中心招聘方案

发布:2018-06-19 11:44:38    来源:贵州公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2018贵州省生产力促进中心招聘方案已公布,贵州公务员考试网现将其公布如下:
  2018贵州省生产力促进中心招聘方案
  贵州省生产力促进中心是经贵州省机构编制委员会办公室于2012年2月正式批准成立的贵州省科学技术厅直属正县级自收自支事业单位。中心编制100人,目前在岗职工85人,离退休职工52人,通过ISO9001:2008质量认证。
  中心有较为完善的服务条件、稳定的服务群体和较显著的服务业绩;已初步形成了“政、产、学、研、金、用”全方位、一体化的科技创新服务格局。
  贵州科学城位于贵阳高新区沙文生态科技产业园,是贵州省委、省政府为吸引省内外科技人才、技术和成果资源来黔创新转化而建设的重大科技创新平台。以发展新能源、高端装备制造、生物医药、电子信息、金融、人才及人力资源培训、专利成果转化等产业为主,着力将贵州科学城打造成一座新兴技术研发方向、矿产资源清洁高效综合利用研发方向、现代中药民族药技术研发方向、喀斯特山地生物资源持续利用技术研发方向、食品营养与安全五大方向发展的科研之“城”,一座具备科技研发、人才服务、创业孵化“三位一体”功能的创新之“城”;一座贵州省科技创新、人才创业、成果资源来黔创新转化的科技之“城”。
  贵州省生产力促进中心作为贵州省科学技术厅(贵州省知识产权局)出资人代表和贵州科学城运营主体,根据省政府及省科技厅的相关指示和要求开展各项工作。
  一、招聘计划
  根据工作需要,省生产力促进中心决定面向社会公开招聘3名工作人员(合同制聘用人员),其中,会计2名,综合办公室党政工作人员1名。
  二、应聘人员基本条件
  (一)遵纪守法,诚实守信,无不良记录,身体健康;
  (二)具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力;
  (三)有较强的事业心和责任心;
  (四)具有较强的语言表达能力和沟通能力,以及良好的团队精神、组织协调能力和实践能力;
  (五)大学本科及以上学历,年龄40周岁以下;
  (六)条件优秀者以上要求可适当放宽。
  三、招聘岗位及要求
  (一)会计: 2名,工作地点:贵阳市南明区科学路16号。
  要求:财务、会计、金融等相关专业本科以上学历,20-40岁,2年以上工作经验,熟练运用财务软件及Office办公软件,能独立完成报税工作并按期缴纳各项税款,工作认真细致、责任心强,沟通能力良好,思维敏捷,接受能力强,善于总结工作经验;有一般纳税人企业工作经验者优先,有会计从业资格证书,具备会计初级资格证以上者优先考虑(如能力较强,可适当放宽条件)。
  职位描述:
  贯彻执行国家颁布的有关财务制度,严格按照《会计法》进行记账、算账、报账,严格遵守财经纪律,做到手续完备、内容真实、数据准确、账目清晰。建立和完善会计核算体系,合理设置会计科目和账目,认真履行会计职责。
  岗位职责:
  1. 负责设置中心会计科目和会计账簿,记录中心经济业务活动;
  2. 每月编制内部报表,做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚、报送及时;对会计账目及凭证、资料按时装订成册,妥善保管;
  3.负责执行财务制度和中心有关制度,并对中心的会计凭证、账簿、报表及其他会计资料进行编制、审核;
  4.负责对款项及有价证券的收付进行核算;
  5.负责对财产物资的收发增减和使用进行核算,定期组织财产物资清查、盘点工作;
  6.负责对发生的债权债务进行核算,定期进行债权债务清查,避免呆帐、坏帐的出现;
  7.负责对资金的增减变动、收入、支出、费用、成本进行核算;
  8.保证财务核算的时效性,及时报账、结账,及时进行会计核算、报表编制、报表分析,对会计信息的合法性、真实性、完整性负责;
  9.负责对会计凭证、会计帐、会计报表及其他资料进行整理归档,保证会计档案的合规性和完整性;
  10.负责中心日常纳税管理,按时进行纳税申报;
  11.配合完成各项内部审计及外部审计工作;
  12.完成领导交办的其他事项。
  待遇:3500元以上,免费早中餐,五险一金+季度绩效+年终绩效+生日慰问等福利+话费补贴+带薪年假,双休,试用期2个月。
  (二)综合办公室党政工作人员:1名,工作地点:贵阳市南明区科学路16号。
  要求:中共党员,20-35岁,大学本科及以上学历,2年工作经验,汉语言文学、法律、人力资源等相关专业优先,有相关工作经验者优先。
  职位描述:
  熟悉党务、行政、档案管理、宣传方面的相关知识,能完成工作中的公文、报告、简报、总结、宣传稿件等文书的写作,政治立场坚定,工作纪律性较强,有较好的团队协作能力和良好的沟通表达能力。
  主要工作内容:
  1.负责党务工作,协助开展在职支部和离退休支部工作;
  2.协助管理人事档案及人事工作,做好非在编人员档案工作;
  3.负责课题任务、协议、合同管理及督办;
  4.负责拟文及有关会议记录、会议纪要;
  5.负责文件收发、会签、督办工作;
  6.负责各类计划、请示、报告、通知、简报、总结、意见以及重要会议、大型活动领导讲话和其他重要文字的撰稿工作;
  7.负责中心各类考核工作;
  8.完成领导交办的其他事宜。
  待遇:3500元以上,免费早中餐,五险一金+季度绩效+年终绩效+生日慰问等福利+话费补贴+带薪年假,双休,试用期2个月。
  有关事项:
  1.有意者请将个人简历、身份证、学历证(学位)证、职称证、专业技能等级证书以及应聘岗位于6月20日前发送至联系人邮箱(请注明姓名+应聘岗位)。
  2.中心根据岗位要求,进行资格审查及初步筛选,对符合条件的应聘者将电话通知其本人到单位面试,面试合格后进入体检和试用,试用合格签订正式劳动合同享受相关待遇。具体详情可来电咨询。
  3.联系人:向老师    联系电话:0851-85810094
  邮箱:center_gzsscl@163.com

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