2015年贵阳银行六盘水分行招聘启事

招聘岗位

招聘人数

应聘条件

管理人员2人

分支机构管理人员

（正职）

1名

原则40周岁以下，大学本科以上学历，掌握金融理论、银行实务和相关法律和法规，从事过银行信贷、会计、结算等业务操作和管理工作，具备较强的市场拓展能力，担任过金融机构管理职务5年以上，符合金融机构高级管理人员任职资格条件。

分支机构管理人员

（副职）

1名

原则40周岁以下，大学本科以上学历，掌握金融理论和银行实务，熟悉银行信贷、会计、结算等业务操作及相关法律和法规，有较为丰富的业务操作和管理经验，具备较强的市场拓展能力，担任过金融机构管理职务5年以上，符合金融机构高级管理人员任职资格条件。

综合

管理部

3人

负责人

1名

35周岁以下，大学本科以上学历，5年以上银行工作经验，熟悉银行办公室工作流程和操作，有较强的组织管理能力和文字表达能力。

记账综合岗

1名

30周岁以下，大学本科以上学历，会计及相关专业，有银行会计结算2年以上工作经历，掌握商业银行会计基础理论、核算办法、规章制度。

行政后勤管理岗

1名

30周岁以下，大学本科以上学历，2年以上行政事务工作经验，具有一定的文字表达能力，有银行工作经验者优先。

市场

营销部

5人

负责人

1名

35周岁以下，大学本科以上学历，5年以上银行信贷工作经验，熟悉公司业务规划、业务组织与推动、业务团队建设与管理，熟悉个人信贷、理财业务、卡业务等；对公司企业、个人客户的金融服务、产品和营销等较为熟悉，有较强的创新意识、业务拓展和团队协作能力。

客户经理岗

4名

30周岁以下，大学本科以上学历，2年以上公司、个人业务工作经验，熟悉银行公司、个人业务及营销，熟悉贷前调查及贷后管理工作，具有一定客户资源者优先。

营业部

7人

负责人

1名

35周岁以下，大学本科以上学历，有银行营业网点5年以上管理岗位经历，有较好的专业技能，熟悉银行各项业务管理规定，具有客户营销及维护的综合能力，能独立开展柜面业务的营运和管理。

柜员岗

6名

30周岁以下，原则大学本科以上学历，有2年以上金融工作经历，熟悉银行业务知识和实务，熟悉计算机操作，能独立处理柜台业务。

社区银行4人

待定

4人

30周岁以下，原则大学本科以上学历，有2年以上金融工作经历，熟悉理财业务、卡业务、个人客户金融服务等。

待定

若干名

2014届及应届本科大学毕业生（二本以上学院），相关专业优先。