2015年毕节市招考公务员、选调生和人民警察职位减少情况公告
毕节市2015年选调高校优秀毕业生到基层工作、统一面向社会公开招考公务员和人民警察面试成绩、体能测评成绩、总成绩及部分职位的减少情况已于2015年7月17日在毕节市人民政府网进行公示。根据《贵州省2015年选调高校优秀毕业生到基层工作简章》“通过现场资格审查后的考生人数与选调计划数达不到3:1比例的最后1名或2名考生，其面试成绩须达到本考场当日面试实考考生平均分及以上，方能按总成绩从高分到低分进入体检环节。未参加面试的考生，取消进入体检环节资格”、《贵州省2015年省、市、县、乡四级机关统一面向社会公开招录公务员工作简章》“复审合格人数与招录计划数达不到3:1比例最后1名或2名的考生，其面试成绩须达到本考场当日面试实考考生平均分（连片特困乡镇和派出机构职位须达到本考场平均分的90%）方能进入下一环节。未参加面试的考生取消进入下一环节资格”和《贵州省2015年法院、检察院、公安(森林公安)、司法机关统一面向社会公开招录人民警察简章》“复审合格人数与招录计划数达不到3:1比例最后1名或2名的考生，其面试成绩须达到本考场当日面试实考考生平均分（连片特困乡镇和派出机构职位，监狱和强制隔离戒毒所狱<所>医、心理矫正职位须达到实考考生平均分的90%）方能进入下一环节。未参加面试的考生取消进入下一环节资格。”的规定，贵州公务员考试网现将毕节市2015年统一面向社会公开招考选调生、公务员和人民警察职位减少的全部情况（附件1）予以公告。
毕节市公务员招考办公室
2015年7月21日
| 附件1 毕节市2015年统一面向社会公开招考选调生、公务员和人民警察职位减少的全部情况表 | ||||||||||
| 招考单位代码 | 招考单位名称 | 职位代码 | 职位名称 | 现场资格复审结束后调整的招考计划 | 资格复审合格人数 | 面试缺考人数 | 面试违纪人数 | 未达1：3比例人数的最后1名或2名考生的面试成绩由于未达本考场当日面试实考考生平均分（连片特困乡镇和派出机构职位须达到本考场平均分的90%）及以上，被取消下一环节资格的人数 | 体能测试不合格或缺考取消进入下一环节资格人数 | 减少的招考计划数 |
| 70011 | 毕节市七星关区公安局 | 05 | 流仓桥派出所民警 | 1 | 3 | 0 | 1 | 0 | 2 | 1 |
| 70012 | 大方县公安局 | 01 | 大方镇派出所法医 | 2 | 5 | 1 | 0 | 1 | 2 | 1 |
| 70013 | 黔西县公安局 | 10 | 中坪派出所民警 | 2 | 6 | 0 | 0 | 0 | 5 | 1 |
| 070133 | 金沙县沙土镇人民政府 | 02 | 工作员 | 1 | 1 | 0 | 0 | 1 | 0 | 1 |
| 1242 | 大方县顺德街道办事处 | 01 | 基层党政机关选调生 | 1 | 1 | 0 | 0 | 1 | 0 | 1 |
| 70016 | 金沙县人民法院 | 03 | 源村人民法庭审判辅助人员 | 1 | 2 | 0 | 0 | 2 | 0 | 1 |
| 70221 | 威宁彝族回族苗族自治县供销合作社联合社 | 02 | 办公室工作人员 | 1 | 2 | 0 | 0 | 2 | 0 | 1 |
| 1247 | 黔西县红林彝族苗族乡 | 01 | 基层党政机关选调生 | 1 | 1 | 0 | 0 | 1 | 0 | 1 |
| 1273 | 纳雍县新房彝族苗族乡 | 01 | 基层党政机关选调生 | 1 | 1 | 0 | 0 | 1 | 0 | 1 |
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